RecruiterIn und KarriereberaterIn für ärztliches Fachpersonal (m/w/d)

doctari GmbH • Berlin

Berlin

DEINE NEUE ROLLE

  • Du bist die erste Stimme und entscheidende Kontaktperson für alle potenziellen und neu registrierten Ärztinnen und Ärzte bei doctari. Du überzeugst durch Deine empathische Art und Deine Professionalität am Telefon.
  • Du bist verantwortlich für den Onboarding-Prozess der Ärztinnen und Ärzte und mitverantwortlich für deren Qualifizierung. Die Interviews und Bewerbungsunterlagen nutzt Du, um aussagekräftige und einheitliche KandidatInnen-Profile zu erstellen.  
  • Du identifizierst Talente sowie Top-KandidatInnen und begleitest sie auf ihrem Karriereweg, beim Berufseinstieg oder bei dem Wunsch nach mehr Flexibilität.
  • Du berätst die Ärztinnen und Ärzte umfassend und professionell zu unseren Dienstleistungen von A wie Arbeitnehmerüberlassung bis F wie Festanstellung und dokumentierst alle vermittlungsrelevanten Informationen in unserer CRM-Datenbank und hältst diese aktuell. So unterstützt Du unser Vertriebs-Team dabei, Top-KandidatInnen bei entsprechenden Kliniken zu positionieren.

DEINE ERFAHRUNG & PERSÖNLICHKEIT

  • Eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich oder Studium.
  • Erste Berufserfahrung vorzugsweise im Bereich Recruiting, Kundenservice oder Sales - idealerweise in der Gesundheitsbranche oder im medizinischen Umfeld.
  • Die Fähigkeit, andere zu begeistern - ganz ohne Augenkontakt. Allein durch Deine Kommunikationsstärke und Deine Fachkompetenz fühlen sich unsere KandidatInnen bestens bei Dir aufgehoben.
  • Hohe Serviceorientierung, eine strukturierte Arbeitsweise, Vertriebsaffinität und eine saubere Dokumentation sind für Dich selbstverständlich.
  • Du bist IT-affin und besitzt Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen.
  • Du arbeitest gerne im Team, gegenseitige Wertschätzung ist Dir besonders wichtig, ebenso Flexibilität und Offenheit.
  • Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab.

DAS ERWARTET DICH

Und hier erklärt Leoni, unsere Kollegin aus dem Recruitment-Team, was auf dich zukommt: https://ohrbeit.de/player/jobcast-blitz-doctari-recruiting/

Bei der doctari group respektieren wir nicht nur Vielfalt – wir leben und unterstützen sie! Wir setzen uns für faire und gleiche Einstellungs- und Beschäftigungsbedingungen ein, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Hautfarbe, Behinderung oder Herkunft. Wir kümmern uns umeinander! 

Das erwartet dich! Unsere Benefits

Möglichkeit, seinen Hund mit ins Büro zu bringen

30 Tage Urlaub

Mobiles & flexibles Arbeiten

49-Euro-Deutschland-Ticket als bezuschusstes Jobticket

Job Bike

Gesundheitstage

Mental Health mit dem Fürstenberg Institut

Zuschuss Urban Sports Club

Sprachkurse Deutsch

Corporate Benefits

Entwicklungsmaßnahmen & -möglichkeiten

Events & Überraschungen

Zentral gelegene moderne Büros mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Getränkeauswahl

Mobiles Arbeiten aus dem EU-Ausland (max. 10 Arbeitstage im Jahr)

Beitrag zur Altersvorsorge

doctari GmbH

Seit 2008 vermitteln wir bei doctari Ärztinnen & Ärzte in medizinische Einrichtungen und stehen in direktem Austausch mit unseren Kunden. Wir sind Teil der doctari group und arbeiten mit rund 230 Mitarbeitenden daran, die Arbeit im Gesundheitswesen durch Zeitarbeit flexibler und attraktiver zu gestalten. Wir akquirieren, begleiten, beraten, sind Partner und Vermittler. So schaffen wir Lösungen im Sinne und zum Wohle aller. Ein offener, wertschätzender Austausch, der innovatives Denken fördert, ist die Basis unserer täglichen Zusammenarbeit. Werde auch du Teil dieser Erfolgsgeschichte!

doctari GmbH

Blick in die Teams

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Einblick in unseren Standort

 
 

Dein Blick in den Arbeitsalltag

 
 
Melde dich!
An Borst

An Borst

Recruiting Manager:in
 

+49 172 5981289

 

Unser Kennenlern- und Auswahlprozess

1. Einreichen der Bewerbung
Mit nur wenigen Klicks kannst du deinen Lebenslauf und ggf. weitere Unterlagen bei uns hochladen. Über den Button „Ich will den Job“ gelangst du zum Onlineformular.

2. Bestätigung und Prüfung
Sofort bestätigen wir den Eingang deiner Bewerbung. Unser Recruiting-Team schaut sich deine Bewerbung an und gibt dir innerhalb einer Woche Bescheid, wie es weiter geht.

3. Kennenlernen
In einem ersten Austausch via Teams oder Telefon lernst du und der/die Recruiting ManagerIn euch gegenseitig kennen.

Gestalte mit uns die Gesundheitsbranche von morgen

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