- Du bist der Change Agent für Engineering-Praktiken, -Kultur und -Prozesse in deinem Team.
- Du schreibst Produktionscode und übernimmst eigenständig Sprint-Aufgaben. Du führst durch Vorbild und bleibst nah am Problem.
- Du treibst die Weiterentwicklung unserer CoreDomain voran und lieferst verlässliche, skalierbare Services, die täglich tausende Dienstpläne ermöglichen.
- Du verfeinerst unsere Architektur und stellst Code-Qualität durch Pair Programming, Reviews und automatisierte Tests sicher.
- Du arbeitest eng mit dem Product Owner zusammen, um wertvolle Increments rechtzeitig zu planen, zu designen und auszuliefern.
- Du hältst Feedbackschleifen kurz, indem du mehrmals pro Woche in die Produktion releasest.
- Du befähigst, inspirierst und bist ein Vorbild für deine technischen Kolleginnen und Kollegen.
- Du verfeinerst unsere Architektur, treibst Themen voran und teilst Wissen über die gesamte Organisation hinweg.
- Du übernimmst Verantwortung ab Tag 1, dein erstes Projektwird die Evaluierung und Verbesserungen unserer Customer-facing REST API sein.
Team Lead TypeScript/NodeJS (w/m/d)
Planerio GmbH • München
München
DEINE NEUE ROLLE
DEINE ERFAHRUNG & PERSÖNLICHKEIT
- Du hast nachweisliche Erfolge in der Führung und Weiterentwicklung von Engineering-Teams.
- Du kommunizierst stark, bevorzugst die Zusammenarbeit von Angesicht zu Angesicht und befähigst andere.
- Du gibst und nimmst faires, offenes und direktes Feedback in alle Richtungen.
- Du scheust nicht den direkten Austausch mit unseren Kunden: Du siehst sie nicht als Nummern oder bloße Datenbankeinträge, sondern nimmst ihre Herausforderungen ernst, arbeitest sie strukturiert auf, verstehst die Hintergründe und analysierst die Probleme, um praxisnahe Lösungen zu entwickeln.
- Du bist sehr versiert inTypeScriptund Node.js und vertraut mit Frameworks wieNestJS.
- Du brennst dafür, Anwendungen mit exzellenter User Experience zu entwickeln und legst Wert auf sauberen, testbaren, robusten und wartbaren Code.
- Du hast solide Erfahrung in der Entwicklung von WebundCloudAnwendungen.
- Du bist mit grundlegenden Agile-Konzepten und -Methoden (z. B. Kanban,Scrum) vertraut.
- Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und kannst komplexe technische und fachliche Inhalte klar, präzise und adressatengerecht kommunizieren.
- Relevante Erfahrung mit mehr von unserem TechStack (Kafka, AWS, Docker) und Tools (GitHub, Jira,Confluence, MS Teams).
- Erfahrung im Aufbau und Betrieb von B2Bund/oderSaaSSoftware.
- Erfahrung mit anderen relevanten Technologien (z. B. React und PHP).
DAS ERWARTET DICH
This is what awaits you! Our benefits
The possibility to bring your dog to the office.
Mobile & flexible working possibilities.
Mental health support with the Fürstenberg Institute
Corporate Benefits
Events & surprises
Centrally located, modern offices with height-adjustable desks and a wide selection of drinks
28 to 30 days' holiday depending on seniority
15 Euro subsidy for your Deutschland-Ticket
Healthdays at the office
EGYM Wellpass subsidy (Fitness, Sport & Wellness)
Development measures & opportunities
Contribution to retirement provision
Mobile working from other EU countries (max. 10 working days per year)
Meal allowance (cash salary conversion)
Planerio GmbH
Planerio is revolutionizing workforce management in healthcare. With our AI-based software, smartphone app and our technological advantage, we digitize and automate all processes related to personnel deployment. In this way, we not only increase efficiency, but also contribute significantly to increasing the motivation and satisfaction of our customers' workforce. Intelligent shift scheduling, time recording, payroll accounting, employee self-service, etc. make Planerio the modern operating system for human resource management in the healthcare industry. As part of the doctari group, we are building the platform of the future with around 70 employees! There is always something going on in our Munich office. Be it our classic Oktoberfest or other regular great events such as a cocktail party, a pub quiz or puzzles together in an escape room. We always enjoy coming together as a team, exchanging ideas, and having fun together.
Blick in die Teams
Das sind wir
Einblick in unsere Standorte
1. First check/ Phone call (Recruiter)
- Salary check
- Start date
- Language skills check
- Relocation if needed
- Reason for change
2. Microsoft Teams-Interview (One or two team members)
- Social skills
- Working method
- Professional/ technical skills and experience
- Leadership skills if needed
3. Technical Interview/ coding challenge/ Case (Two team members)
- Technical skills
- Approach, problem solving, analytical thinking, team add
4. Get to know/ Hospitation (Hiring Manager and all team members)
- Meeting the team in person at the office